Обязательный курс профессионала кадровой работы

Книга, адресованная прежде всего начинающим HR-специалистам, поможет:

- наладить кадровое делопроизводство в организации,
- разработать документы по работе с персоналом,- организовать эффективный подбор персонала,- разработать систему мотивации, адаптации, оценки, обучения персонала.Воспользовавшись материалом, изложенным в книге, начинающий специалист - сможет избежать ошибок, влекущих трудовые споры, штрафные санкции и судебные разбирательства.Многочисленные примеры документов, содержащиеся в книге, читатель сможет легко доработать, дополнить с учетом специфики организации и использовать в своей практике. Описанные здесь методы и технологии кадрового менеджмента, применяемые передовыми западными компаниями, расширят профессиональный кругозор и помогут почувствовать себя уверенно в решении актуальных вопросов управления персоналом.
Книга предназначена для специалистов кадровых служб, стремящихся стать настоящими профессионалами кадрового дела и сделать успешную карьеру в области кадрового менеджмента